EXECTION

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  • 青木 隆
  • 瀬下 祐鷹
  • 柳沢 純
  • 黒田 啓一
  • 和田 弘太郎
  • 小林 啓子
  • 大石 明

MEMBER PROFILE

青木 隆

営業部 部長

2017 年 中途入社

目指すは、リピート率100%、他社様への紹介率100%。唯一無二の会社へ。

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MEMBER INTERVIEW

前職のソフトウェア開発会社で、約50名の部下をマネジメントする営業部長を経て、エグゼクションに入社しました。約10年間、営業として経験を積んできた私にとって、挑戦するには最高の環境だと思い、選んだ会社です。私の役割は、お客様にシステム構築をサービスとしてご提案すること及び、その業務支援全般です。業務内容は前職の内容に近いですが、エグゼクションという会社自体を創る一員として仕事に大きなやりがいを感じています。
エグゼクションは、2017年4月から日本創発グループの一員となり、大きく変わり始めています。優良な顧客基盤を有していましたが、それに加え安定した経営母体を持つ事が
でき、大手企業の良い点をとりいれつつも、ベンチャー企業らしいフレキシブルな対応を
心がけて、全社員一丸となって業務に取り組んでいます。
会社が良い方向に進むことなら、例え経験のない業務でも担おうと思っています。
ITシステムやITサービス、またはその両方を通じてお客様の課題を解決し、唯一無二の価値を提供し、リピート率100%、他社様への紹介率100%を目指していきます。

目指すは、リピート率100%、他社様への紹介率100%。唯一無二の会社へ。

MEMBER PROFILE

瀬下 祐鷹

ソリューション開発部

2011 年 新卒入社

仕事は、「お客様の困り事を解消すること」。技術力はその手段。

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MEMBER INTERVIEW

大学では情報メディア学科でプログラミングを学んでいたこともあり、その経験が活かせる当社に入社しました。
現在はソリューション開発部で、業務系のシステム開発やクラウドツールの構築などをしていますが、これまでには様々な案件に携わらせていただきました。SNSの情報収集のシステムや倉庫管理システム等、その範囲は多岐に渡ります。
仕事を通じて感じているのは、すべての根幹は「お客様の困りごとの解消」にある、ということです。ツールを導入することで作業時間の短縮に繋がったり、業務フローのスムーズ化を図れたり、お客様の業務スタイルそのものを変革出来てしまうことすらあります。
それをチーム一体となってやり遂げたときの達成感は格別のものがありますよ。
また、社内は風通しが良く、企画を提案してプロジェクトを立ち上げることもできます。会社にはいわゆる部活のような活動もあり、私は未来創造部に所属しています。自分達で思いついた事業アイディアを具現化出来るチャンスがあり、予算化も可能です。みんなが気づいていない「本当は不便なこと」を解消できるような新規サービスの立ち上げにも挑戦してみたいと思っています。

仕事は、「お客様の困り事を解消すること」。技術力はその手段。

MEMBER PROFILE

柳沢 純

ソリューション事業部

2016 年 新卒入社

教師の道から経営者の道へ。ここがその近道だと確信した。

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MEMBER INTERVIEW

大学は教育学部でしたので、元々は教師になるつもりでした。ただ、教師としての道を選んでしまうと人生のキャリアが決まってしまう気がして、心のどこかでしっくりきていませんでした。
そして、自分の気持ちに正直に向き合って行き着いたのが「経営者になりたい」でした。そんな中、出会ったのが当社。社長の近くで学べる環境から、その近道だと感じたこともあるのですが、何度か社員さんと会っているうちに単純に会社が大好きになってしまったというのが入社理由です(笑)
入社前の歓迎会では、入社祝いのプレゼントまでいただき、この期待には絶対に応えたいと強く覚悟を決めました。現在は空港の管制官が使用するシステムの一部に携わっています。2020年の東京オリンピックに向け航空機需要は増加基調ですので、近い将来自分の携わったシステムが活用されているところを想像するとワクワクしますね。
会社への帰属意識は大切ですが、依存することとは別だと思っていますので、まずはプロジェクトを主導していける実力をしっかりつけていきたいと思っています。

教師の道から経営者の道へ。ここがその近道だと確信した。<br />

MEMBER PROFILE

黒田 啓一

ソリューション事業部/ 執行役員

2015 年 中途入社

独立を経験したのちジョイン。誰から見ても魅力的な組織を作る!

04

MEMBER INTERVIEW

代表の野尻とは10年来の付き合いで前職にて苦楽を共にした関係でした。
その後、私は独立し別々の道を歩くことになるのですが、それまでに培ってきたシステム開発のスキルと、 組織構築の経験を活かせるということで、当社の一員となることになりました。
今は執行役員として組織作りにも携わりつつ、お客様先のシステム開発プロジェクトではアプリケーション基盤の開発を行っています。アプリケーション基盤はシステムの土台となるもので、プロジェクトの成否を分けます。
円滑に、効率的にシステム開発が行えるようプロジェクト内外の意見を調整しつつ開発にあたっています。システムのコアとなりますので、高いスキルが求められますがやりがいはありますね。
当社はまさに今が成長期の会社です。これまでに築いたお客様との信頼関係をより強固にしながら、この勢いそのままに、活気ある組織を作っていきたいと思います。

独立を経験したのちジョイン。誰から見ても魅力的な組織を作る!

MEMBER PROFILE

和田 弘太郎

第一ソリューションサービス部/ リーダー

2010 年 中途入社

未経験からエンジニアとしてプロになり、今では新人教育担当に。

05

MEMBER INTERVIEW

大学卒業後、証券会社に入社。その後、オーストラリアへ語学留学した後、フィットネスクラブのインストラクターをしていました。その後、当社に出会い入社することになるわけですが、入社前はエクセルすら扱えないという完全にプログラム未経験からのスタートでした。
それが、今ではお客様先の業務システムの主担当者として、予算管理システムや稟議システム等の重要な業務システムの構築と運用を任され7年の経験を重ねてきています。
業務システムは自分ひとりではなく、多くの人が扱うもの。「自分だったらわかる」ではなく、「誰でもわかる」システムを構築する重要性は、社会人として仕事をする中で痛感させられ、今も常に意識していることです。
また、新卒採用や新人教育も私の大切なミッションの一つ。新人教育に携わる中で日に日に日報の質が高くなり、研修で何を学んできたかを雑談ベースで聞いていると成長を感じられ嬉しいです。当社は社長と会長との距離の壁もないため話しやすく、新しいことにトライしようという活気に満ちた環境です。この環境を活かしてこれから入社される皆さんにも是非、様々なことにトライをしていってほしいと思います。

未経験からエンジニアとしてプロになり、今では新人教育担当に。

MEMBER PROFILE

小林 啓子

総務/ 人事(2017年にグループ会社から転籍)

2004 年 新卒入社

会社を支える一員として、グループを繋ぐ架け橋になる。

06

MEMBER INTERVIEW

エグゼクションが日本創発グループの一員となったことをきっかけに、同じグループ内の印刷会社(東京リスマチック)から転籍をすることになりました。高校を卒業してから新卒で13年間、東京リスマチックの営業部にてアシスタント業務の経験を積んできました。13年間で6店舗の配属経験があり初めての方とも壁を作らないコミュニケーションが得意なので、それを評価していただいて声をかけていただいたのかなと思っています。これからその力を発揮して、グループ間をつなぐ架け橋としての役割も担えたらと考えています
ただ業務内容はがらりと変わります。私にとっては、新しい環境の中でのイチからのスタート。これまでのような営業アシスタント業務ではなく、バックオフィス部門配属となります。社員の年齢層は20~30代がメインで、協力し合える雰囲気ですのであまり不安はありませんが、自分にとって未経験の業務を含め、求められることには全力でチャレンジしていきたいと思っています。
業務内容はもちろんのこと、会社を支える一員として成長し続けていきたいと思っています。

会社を支える一員として、グループを繋ぐ架け橋になる。

MEMBER PROFILE

大石 明

営業部

2017 年 新卒入社

しっかりとした教育体制。目指すビジョンがあるから成長できる。

07

MEMBER INTERVIEW

大学では情報学部でJAVAやソフトウェア開発のための言語を学んできたこともあり、その知識を活かしたいと考えていました。
学生時代にTAをしていたときの経験から、困っている学生の課題を解決する喜びを感じていました。エグゼクションはお客様との距離が近く、仕事のやり方やシステムを提案することができると知り、課題解決を提案できる力をつけたいと思い入社しました。大学のあった北海道まで会長の磯部さんが説明に来ていただいたことも大きかったですね。
WEBに関する知識は足りていない部分もありましたが、入社前に読んでおくとよい参考書を教えていただき、入社してからも、ビジネスマナー・コミュニケーションの取り方、プログラミングの研修など、しっかりとした教育体制があるので、その中で自分がこれからぐんぐん成長するのを感じています。

まずは基本的なスキルを高めていくのはもちろんですが、尊敬できる先輩のように様々な言語の知識をつけたいと思っています。お客様に寄り添い課題解決をして結果を出し喜んでいただけるように、成長し続けたいと思います。

しっかりとした教育体制。目指すビジョンがあるから成長できる。

Application Requirements

この度は、株式会社エグゼクションに興味を持っていただき、誠にありがとうございます。 皆さまにお会いできること、心より楽しみにしております。

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